Mobbing bei der Arbeit: Nachrichten sichern
Arbeitsnachrichten, die demütigen, isolieren oder drohen, können Sie behalten, wenn sie schon auf Ihrem Telefon sind oder in einem Chat, den Sie nutzen dürfen.
Nehmen Sie keine Dateien mit, die das Regelwerk verbietet mitzunehmen. Danach Personalabteilung, eine Vertretung oder eine Kanzlei, je nach Land.
Sie können behalten, was schon auf Ihrem Telefon ist, weil es Ihnen geschickt wurde. Diese Seite erklärt nicht, wie man Dateien des Betriebs mitnimmt.
Was Ihr Telefon schon hat
Ein WhatsApp- oder SMS-Verlauf auf Ihrem Gerät, mit den Daten, kopiert sich wie jeder andere Chat. Notieren Sie den Tag der Kopie.
Schon empfangen
Auf Ihrem Gerät, nicht in einem Werkzeug, das Sie nicht öffnen dürfen.
Das Datum
Das der Nachricht, nicht eines, das Sie hinzufügen.
Der Name
So, wie die App ihn zeigt.
Methode: einen Chat mit Datum aufbewahren. Je nach App: WhatsApp oder SMS.
Sehen Sie, was das Telefon schon hat: eine empfangene Nachricht, eine Uhrzeit, einen Namen. Das ist der Stoff, den Sie kopieren können, ohne woanders zu suchen.
Nicht mitnehmen, was Ihnen nicht zusteht
Ein Massenexport des Servers, Ordner anderer Personen, Zugänge, die Sie nicht haben: das ist kein « Backup ». Es kann Sie bloßstellen. Ist die Grenze unklar, fragen Sie zuerst eine Beratung.
Fügen Sie keine Nachrichten hinzu. Ändern Sie die Uhrzeiten nicht. Die Seite zu Belästigung außerhalb der Arbeit hat dieselbe Regel: eine Kopie, keine gestellte Szene.
Nehmen Sie keine Datei vom Server mit, kein gemeinsames Postfach, keinen Ordner, den die Regeln zu entnehmen verbieten. Dass er nützlich ist, macht ihn nicht zu Ihrem.
Eine Person, die den Rahmen kennt
Je nach Land sagen Personalabteilung, eine Vertretung, eine Betriebsärztin oder ein Anwalt, was Sie einreichen. Diese Seite wählt nicht für Sie.
Liest ein Werkzeug die Datei, stehen Namen von Kolleginnen und Kollegen darin. Lesen Sie, was Sie übergeben, bevor Sie senden.
Danach eine Person, die den Rahmen der Arbeit kennt. Die Kopie selbst entsteht so: einen Chat mit Datum aufbewahren
Die Grenze
Die Kopie, dann der Rahmen
Das PDF hilft, nachzulesen, was Sie hatten. Es sagt nicht, was der Betrieb, eine Vertretung oder ein Rat daraus macht.
Eine Person, die den Rahmen kennt
Wenn die Kopie dessen, was Sie schon hatten, fertig ist, hören Sie dort auf. Das Weitere gehört zu einer Person, die die Regeln Ihres Orts kennt, nicht in einen Artikel.
Ihr Telefon
Was es schon empfangen hat.
Der Rest
Was Sie nicht mitnehmen dürfen.
Der Rat
Eine Person, die den Rahmen kennt.
Den Satz finden, dann das Buch
Was schon auf dem Telefon liegt, lesen Sie mit der Uhrzeit im Buch nach.
Suchen
Das Wort, der Name. Sie landen wieder bei der Blase.
Die Uhrzeit
Die der Nachricht, nicht die des Screenshots.
Das Buch
Zum Nachlesen, in der Hand. Das PDF ist dabei. Der Ausgang fällt woanders.
In der App genügt ein Wort oder ein Vorname, um die Blase zu finden. Jede Nachricht behält Datum und Uhrzeit aus dem Chat. Sie legen fest, wo das Buch beginnt und endet, und blättern die Vorschau durch. Die Fotos bleiben auf der Seite. Eine Sprachnachricht oder ein Video öffnet sich über den QR-Code. Das PDF gehört zum Buch. Das Buch hält das Gespräch fest, damit Sie es nachlesen können. Es sagt nicht, was ein Gericht, ein Konsulat, eine Bank oder eine Versicherung daraus macht.
Häufige Fragen
Kann ich das ganze Firmenpostfach kopieren?
Nein. Bleiben Sie bei Austauschen, die Sie betreffen und die Sie rechtmäßig behalten dürfen. Der Rest gehört oft dem Arbeitgeber.
Soll ich die Person warnen?
Nicht unbedingt sofort. Eine Beratung kann bitten, zuerst eine datierte Kopie zu behalten, ohne zu alarmieren.
Reicht ein PDF für eine Meldung?
Nein. Es ist eine Lesehilfe. Die Meldung geht an die zuständigen Personen an Ihrem Arbeitsplatz.
Darf ich das berufliche Postfach kopieren?
Nur wenn es erlaubt ist, und nach den Regeln des Orts. Ein Export von Nachrichten, die schon auf Ihrem Telefon sind, ist keine Kopie des Systems des Unternehmens.
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